وظائف الكويت

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور للتعيين موظف موارد بشرية للالتحاق بالعمل في مبارك الكبير
ارسل السيرة الذاتية من النموذج بالاسفل

الوظيفة لا تحتاج خبرة

المهارات:

- مهارات التعاون مع الفرق المختلفة لضمان فعالية العمليات
- القدرة على إعداد السياسات والإجراءات الخاصة بالتوظيف
- القدرة على تقديم الدعم للموظفين في قضايا الموارد البشرية
- معرفة شاملة بقوانين العمل وإجراءات التوظيف
- القدرة على التعامل مع الشكاوى والمشكلات المتعلقة بالتوظيف

المهام:

- تقييم المرشحين وإجراء المقابلات
- تقديم الدعم للموظفين في القضايا المتعلقة بالعمل
- إدارة عمليات التوظيف والتعيين في الوزارة
- إعداد التقارير الدورية حول الأنشطة والموارد البشرية
- تنظيم الفعاليات الخاصة بالشركة لتعزيز الروح المعنوية

الانشطة الوظيفية

- يشتغل لحاله ودايم ينجز شغله بجودة بدون ما يحتاج توجيه مستمر
- يقدر يقدم تقييمات موضوعية بدقة ويحلل البيانات بشكل متعمق
- الإبداع والابتكار: تطوير أفكار جديدة لتحسين الأداء والإنتاجية.
- القدرة على التكيف مع المتغيرات في العمل ومواجهة التحديات الجديدة
- التواصل الواضح والمقنع: التعبير عن الأفكار والمعلومات بوضوح وفعالية لتحقيق فهم مشترك.

القدرات المطلوبة

- تسعى الشركة لتقديم عروض رواتب مغرية.
- خطط مدروسة بعناية تساعد في الوصول للأهداف على المدى الطويل
- تشمل الرواتب بدلات تغطي جميع احتياجات الموظفين بما في ذلك السكن والمواصلات.
- يعرف كيف يقسم وقته: ما يضيع وقته على أشياء تافهة، يركز على الأهم.
- تنظيم الوثائق والمستندات بشكل يساعد على الوصول إليها بسهولة عند الحاجة.

وظائف شروط التوظيف في وزارة العدل بمبارك الكبير - وظائف الكويت

وظائف مشابهة